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국민취업지원제도, 제대로 알고 신청하는 법

by 행정마스터 2025. 5. 20.
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국민취업지원제도의 신청자격, 1·2유형 차이, 수당 조건, 실제 사례까지 모든 내용을 상세히 안내합니다.

빠르게 신청하려면 아래 버튼을 눌러보세요.

👉 HRD-Net에서 신청 바로가기👆

 

📄 “국민취업지원제도”는 단순한 정부 취업지원이 아닙니다.
이 제도는 단순 수당을 넘어 **진짜 취업으로 연결될 수 있도록 설계된 ‘구직자 종합 지원 시스템’**입니다.
하지만 1유형과 2유형의 차이, 구직촉진수당 조건, 참여 후 활동 이행 등 까다로운 요건도 있는 만큼,

정확한 이해와 준비가 필요합니다.

이번 글에서는 신청 조건부터 실제 신청 절차, 실수하기 쉬운 포인트까지 모든 내용을 ‘신청자 관점’에서 완전 정리해 드립니다.


✅ 국민취업지원제도란?

국민취업지원제도는 2021년부터 시행된 정부의 통합형 취업지원 서비스입니다.
기존의 ‘취업성공패키지’와 ‘청년구직활동지원금’을 하나로 통합해 탄생했으며, 생계지원 + 일자리 연계가 핵심입니다.

핵심 구성:

  • 1:1 취업상담 및 경로 설계
  • 직업훈련 또는 일자리 매칭
  • 월 30만 원의 구직촉진수당 최대 6개월 지급

요약: ‘당장 구직활동을 할 여력이 없는 사람도 안정적으로 취업활동을 이어갈 수 있도록 돕는 제도’


국민취업지원제도국민취업지원제도국민취업지원제도

 

👥 신청 대상: 내가 해당될까?

국민취업지원제도는 1유형 / 2유형으로 구분되며, 참여 조건이 다릅니다.

🟠 1유형: 저소득층 중심 + 수당 제공

수당(구직촉진수당) + 취업서비스 동시 제공

항목기준
나이 만 15세 ~ 69세
가구소득 중위소득 60% 이하 (1인 가구 기준 약 125만 원)
재산 4억 원 이하 (자동차 포함 부동산 등 합산 기준)
취업이력 최근 2년간 100일 이상 취업 경험 없어야 신청 가능
 

예시:

  • 취준생 + 부모님과 분리 거주 + 소득 없음 → 해당 가능
  • 실직한 지 얼마 안 된 50대 중장년층 → 1유형 신청 가능
  • 알바 3개월 이상 이력 있는 청년 → 신청 불가 (취업이력 초과)

🔵 2유형: 일반 구직자 대상 (수당 제외)

취업지원서비스만 제공하며, 일부 청년에게 한시적으로 수당 가능

항목기준
나이 만 18세~69세 (청년, 중장년층 포함)
소득/재산 제한 없음
취업이력 무관
 

※ 단, 청년(18~34세) 중 일부 조건을 충족하면 훈련참여수당 또는 면접지원비 등 간접 지원 가능


💰 구직촉진수당: 누가, 얼마나 받나?

✅ 대상

  • 1유형 참여자
  • 월 2회 이상 구직활동을 성실히 수행한 자

✅ 금액

  • 월 30만 원 × 최대 6개월 = 총 180만 원

✅ 지급 조건

  • ‘취업활동계획서’ 이행 필수
  • 구직활동 증빙자료 제출 (예: 이력서, 지원서, 면접일지 등)
  • 고용센터 담당자 승인

📌 주의: 계획서 미이행 시 수당 지급 안 됨 / 허위 구직활동 제출 시 전체 제도 이용 정지될 수 있음


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📝 신청 절차: 어떻게 시작하나요?

  1. 온라인 접수 (HRD-Net)
    • www.hrd.go.kr 접속 → 국민취업지원제도 → 신청
    • 기본 정보 입력 + 자기소개서 작성 + 자격 조건 확인
  2. 고용센터 상담 예약
    • 접수 후 1~3일 내 담당자가 배정됨
    • 유선 또는 대면 상담을 통해 참여 적합 여부 판단
  3. 취업활동계획서 작성
    • 담당자와 함께 1~6개월의 구직 계획 수립
    • 참여자의 선호, 경력, 적성에 따라 맞춤형 설계
  4. 참여 확정 후 프로그램 시작
    • 직업훈련, 채용행사, 취업알선, 이력서 첨삭 등 지원 시작
    • 구직활동 실적을 매달 보고 → 수당 지급

📦 어떤 지원을 받을 수 있나요?

1. 경제 지원

  • 구직촉진수당 (1유형 대상자)
  • 직업훈련 참여수당
  • 면접복장·이동비 지원

2. 취업지원 서비스

  • 직업심리검사, 취업상담
  • 이력서 작성법, 자기소개서 피드백
  • 채용공고 매칭, 실전 면접 코칭

3. 직업훈련 연결

  • 국민내일배움카드 연계 → 훈련비 최대 300~500만 원
  • 수강료 + 교재비 + 출석률 관리

🧩 유형별 핵심 요약 비교표

항목1유형2유형
주요 대상 저소득층, 장기 미취업자, 경력단절자 일반 구직자, 청년, 이직 준비자
소득 요건 중위소득 60% 이하 없음
수당 제공 있음 (월 30만 원 × 6개월) 없음 (단, 간접지원은 일부 가능)
구직활동 계획 필수 필수
재산 요건 4억 원 이하 제한 없음
취업이력 제한 최근 2년 내 100일 이상 취업 경험 없을 것 제한 없음
 

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❗ 자주 묻는 질문 (FAQ)

Q1. 알바 해도 신청 가능한가요?
A. 단시간 근무(주 15시간 미만)는 인정됩니다. 하지만 주 15시간 이상 알바는 ‘취업이력’으로 인정될 수 있어 주의해야 합니다.

Q2. 수당만 받고 활동 안 해도 되나요?
A. 불가합니다. 구직활동계획서를 이행하지 않거나, 허위로 활동을 제출할 경우 수당 지급 중단참여 자격 제한이 발생합니다.

Q3. 1유형 불가하면 2유형으로 자동 전환되나요?
A. 아닙니다. 1유형 탈락 시, 본인이 별도로 2유형 참여를 선택해야 합니다.


✅ 마무리 요약

항목내용
제도명 국민취업지원제도
대상 구직자, 청년, 중장년층, 경력단절자 등
주요 지원 구직촉진수당, 직업훈련, 취업상담, 이력서 코칭 등
구분 1유형(수당 포함) / 2유형(서비스 중심)
신청 방법 HRD-Net 온라인 접수 + 고용센터 상담
유효 기간 최대 6개월 (상황 따라 연장 가능)
 

국민취업지원제도는 단순 수당 제도가 아닌,
취업을 희망하는 이들에게 실질적인 진입 경로를 만들어주는 시스템입니다.
자격만 된다면 놓치지 말고 꼭 신청하세요.
취업이 멀게만 느껴졌다면, 이 제도가 실질적인 첫걸음이 될 수 있습니다.

 

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